7月22日,由中国文联主办,中国文联人事部、中国文联文艺研修院、河北省文联承办的全国文联系统教育培训工作会议暨全国文联系统培训负责人培训班在河北正定举办。
中国文联党组成员、副主席、书记处书记徐永军出席会议并作主旨报告。徐永军在讲话中全面总结了近年来全国文联系统开展教育培训工作取得的成效和经验做法,对当前教育培训工作所面临的困难与问题进行深入剖析,并对进一步推进未来五年文联系统教育培训工作高质量发展提出明确要求。
会上,来自北京市文联、河北省文联、内蒙古自治区文联、江苏省文联、湖北省文联和中国舞蹈家协会6家单位的代表结合各自教育培训和人才工作实际作经验交流。北京市文联以多项特色举措,推动教育培训由广度向深度拓展。河北省文联做精做强文艺人才实践锻炼,努力构建结构合理、梯次明显、富有活力的文艺冀军。内蒙古自治区文联采取“1+2+3”培训模式,助推教育培训工作稳步提升。江苏省文联着力打造“文艺家读书班”和“名师带徒”两项培训品牌,提升教育培训工作成效。湖北省文联深入实施“六大工程”,多措并举培养荆楚文艺英才。中国舞蹈家协会将教育培训与协会品牌项目相结合,并以“顶尖舞者”人才培养培训项目为例进行了经验介绍。
河北省文联党组书记、副主席史建伟代表河北省文联作题为《思想淬炼 实践锻炼 创新磨炼 以高质量教育培训赋能文艺事业高质量发展》的发言,他表示,河北省文联坚持以文艺冀军建设为目标,紧扣“做人的工作”这一核心任务,通过深入广泛调研,摸清基数底数,坚持目标导向与问题导向相统一,着力解决“人才基数庞大、高端人才缺乏”“年龄梯次结构不合理”等一系列现实问题,持续做好“集中培训”“按需培训”“分类培训”育人才;坚持按照“三有标志”推英才,既坚持运用行之有效的传统方法,又通过改革创造新的方法,不断提升文艺人才队伍生机与活力,初步形成了一支结构合理、梯次明显、富有活力的文艺冀军。
会议结束后,同期举办“全国文联系统培训负责人培训班”。此次培训班采取网络视频教学、专题讲座、实践教学、案例教学等多种培训方式。
(图为会议现场,河北省文联提供)
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